Indemnizație lunară pentru copiii sub 3 ani: mărime, acumulare, puncte importante

2024 Autor: Priscilla Miln | [email protected]. Modificat ultima dată: 2024-02-18 09:28

Nașterea unui copil este un pas foarte important și responsabil pentru orice familie. Toate grijile și necazurile părinților nu pot fi numărate. Iar problema financiară este deosebit de acută, deoarece creșterea unui copil necesită mult timp, iar mamele rareori reușesc să-și trimită copilul la grădiniță sau să-l lase în grija bunicilor și să se întoarcă singure la locul de muncă. Statul oferă sprijin financiar tinerilor părinți. Cetățenii Federației Ruse au dreptul de a solicita asistență pentru primul copil sau pentru al doilea copil până la vârsta de 3 ani. Familiile care au norocul să crească trei sau mai mulți copii pot primi și sprijin financiar de la stat și într-o sumă mai mare decât în primele două cazuri.

Tipuri de întreținere pentru copii

Pot exista mai multe alocații pentru 1 copil sub 3 ani, mamele au dreptul de a conta asistență financiară din momentul în care se înregistrează la clinică. Să ne uităm la toate tipurile posibile de beneficii:

1. Plată la înregistrarea sarcinii până la 12 săptămâni. Cuantumul acestei indemnizațiiconform 2017 este de 613,14 ruble.
2. Indemnizație de maternitate în legătură cu sarcina și nașterea. Este 100% din salariul mediu zilnic pentru doi ani de muncă sau în indemnizația minimă în cuantumul indicat la paragraful 1.
3. Plătă unică către soția însărcinată a unui militar aflat în serviciu activ. Suma acestei plăți este destul de mare - 25.892,45 ruble.
4. Alocație unică la sosirea unui copil. Valoarea acestui beneficiu este de 16.350,33 ruble
5. Plata la adopția unui copil sau la stabilirea custodiei asupra acestuia are aceeași sumă ca la paragraful 4. Suma crește semnificativ dacă părinții își asumă responsabilitatea pentru creșterea unui copil adoptat cu dizabilități sau a unui copil care a împlinit deja vârsta de 7 ani, precum și a doi sau trei copii care sunt frați și surori unul cu celăl alt. În acest caz, asistența unică se va ridica la 124.929,83 ruble. per copil.
6. Capitalul de maternitate, sau cum se mai numește și capitalul familiei, rămâne neschimbat în timpul indexării și se ridică la 453.026 de ruble.
7. Plăți pentru un copil sub 18 luni. Se calculează pe baza salariului mediu zilnic pentru ultimii 2 ani la locul de muncă oficial. Se plătește în cuantum de 40% din această sumă. Sau minimul stabilit de stat - 3.065,69 ruble. pentru primul născut și 6.131,37 ruble. pentru nașterea unui al doilea copil.
8. Sprijin pentru copiii sub 3 ani - 50 de ruble plus coeficientul regional. Suma nu se modifică odată cu nașterea sau adopția altui copil din familie.
9. Plată către un copil, unul dintre părințicare este un conscris militar, este de 11.096,76 ruble. Această asistență financiară este plătită familiei lunar.
10. Sprijin pentru al treilea copil de până la 3 ani și următorii copii din familie. Se plătește lunar și se ridică la un minim de existență, în funcție de regiunea în care este înregistrat locul de reședință.
11. Indemnizația lunară pentru copilul unui militar decedat până la împlinirea vârstei majorității, adică 18 ani, este de 2.240,32 ruble. Toate aceste cifre sunt date ținând cont de indexarea efectuată la începutul lunii februarie a acestui an.

Pentru sumele indicate, coeficientul de indexare este 1,054 din indicatorii anului trecut.

Alocație unică

Pe lângă alocația pentru îngrijirea copiilor până la 3 ani, tinerii părinți pot primi o subvenție unică. Oricare dintre părinți poate solicita o astfel de compensație în termen de șase luni de la data nașterii. În 2017, asistența financiară unică s-a ridicat la 16.352,33 RUB. Pentru a primi acest tip de compensație, în cazul în care ambii părinți lucrează oficial, unul dintre ei ar trebui să aplice cu documentele necesare și o cerere la locul de muncă. În consecință, dacă doar unul dintre părinți este angajat oficial în familie, atunci ar trebui să depună o cerere și documente. Și numai dacă ambii sunt șomeri, trebuie să contactați departamentul de securitate socială din regiunea dvs.

Astăzi, pe teritoriul statului nostru a fost lansat un proiect pilot numit „Plăți directe”. Esența acestui experimenteste că plata forfetară pentru bebeluș este emisă de Fondul de Asigurări Sociale. Adică, angajatorul trimite la FSS o cerere și date despre angajatul asigurat. Iar solicitantul primește fonduri direct de la Fondul de Asigurări. Acest lucru accelerează procesul de primire a fondurilor și reduce așa-numitele documente atunci când atribuiți o sumă forfetară.

Proiectul nu funcționează pe întreg teritoriul statului, ci doar în câteva regiuni. Dintre republici participă: Tatarstan, Mordovia și Karachay-Cherkessia. 14 regiuni merg la programul „Plăți directe”. Mai precis: regiunile Bryansk și Belgorod, Kurgan și Kaluga, Lipetsk și Nijni Novgorod, Novgorod și Novosibirsk, Ulyanovsk, Astrakhan, Tambov, Rostov și Samara din Federația Rusă. În plus, la lansarea pilot a acestui nou program au participat și teritoriul Khabarovsk și cel mai îndepărtat colț al patriei noastre, regiunea Kaliningrad. Și Republica Crimeea, care s-a alăturat recent Rusiei, împreună cu orașul Sevastopol, participă și ele la Plățile directe.

Alocația pentru copii până la 18 luni

În Rusia, concediul de maternitate durează 1,5 ani din momentul nașterii copilului. O mamă care lucrează oficial poate solicita o alocație pentru copiii sub 3 ani, dar asistența financiară nu va mai fi plătită integral. Până când copilul împlinește vârsta de 18 luni, mamele primesc o indemnizație în valoare de 40% din salariul mediu zilnic. Această sumă se determină pe baza mediei pentru doi ani de muncă. În cazul în care unvenitul mediu al mamei nu este mai mare decât minimul de existență din regiunea în care este înscrisă, sau vechimea în muncă este mai mică de șase luni, caz în care i se atribuie subvenția minimă lunară. În 2017, această sumă este de 3.065,59 ruble pentru primul copil și de 6.131,37 ruble pentru al doilea, al treilea și următorii copii.

Suma asistenței pentru îngrijirea unui copil sub 3 ani

Indemnizația lunară pentru un copil sub 3 ani a fost stabilită în 1994 prin Decretul prezidențial numărul 1110, indică suma de 50 de ruble pe lună. Până astăzi, nimeni nu l-a schimbat încă. Desigur, cu nivelul actual al prețurilor, această sumă este pur și simplu ridicolă și nu va fi suficientă pentru întreținerea totală sau cel puțin parțială a copilului. Prin lege, la această sumă se adaugă și un coeficient regional, dar nu afectează semnificativ cuantumul plăților către părinții copilului. Din când în când, proiectele de lege pentru modificarea legii din 1994 sunt înaintate spre examinare de către oficiali și activiști, dar până acum nu au avut loc modificări.

Beneficiu până la 3 ani: cine este eligibil?

În Rusia, concediul de maternitate, după cum știți, este stabilit pentru până la 1,5 ani. După acest timp, cetățenii pot solicita beneficii pentru copiii cu vârsta cuprinsă între 1,5 și 3 ani. Acest tip de asistență financiară este permanentă și doar mamele o pot primi, din cauza faptului că nu au posibilitatea de a merge la muncă.

Funcționari publici, personal militar în regim permanent șibaza contractului; femeile cu dizabilități din grupele 1 și 2; studiază într-o instituție de învățământ superior sub formă de corespondență. De asemenea, mamele aflate în șomaj fie din cauza lichidării unei întreprinderi, fie din cauza reconversiei. Dacă o femeie are grijă de un copil cu dizabilități din grupa 1 sau de o persoană în vârstă de peste 80 de ani, atunci poate solicita și beneficii.

Pe lângă mamă, părinții adoptivi și tutorele pot primi beneficii. Tatăl, bunica, bunicul pot avea grijă și de un copil de 3 ani, dacă mama a fost lipsită de drepturile părintești. Pentru a face acest lucru, trebuie să colectați un pachet de documente necesare și să-l trimiteți departamentului regional de protecție socială sau angajatorului dvs.

Puteți aplica în orice zi înainte ca copilul să împlinească vârsta de 3 ani, dar există o avertizare. Dacă cererea este depusă imediat după ce copilul împlinește vârsta de 18 luni sau în decurs de 6 luni după aceea, atunci alocația se plătește integral pentru toate lunile. Dacă au trecut deja șase luni de la împlinirea a 18 ani a copilului, plata se va face numai de la data depunerii cererii.

Lista documentelor la locul de muncă

Plata indemnizațiilor pentru copiii sub 3 ani este oferită la prezentarea unor astfel de documente la locul de muncă ca copii ale carnetului de muncă și ale pașaportului unui cetățean al Federației Ruse, copii ale ordinului care indică începutul și sfârşitul concediului de maternitate pentru îngrijirea unui copil. În original, trebuie să furnizați certificatul de naștere al copilului și cererea de ajutor financiar propriu-zis. Cererea se face pe numele șefului organizației sau întreprinderii.

Lista de documente către autoritățile de securitate socială

Pentru a se adresa autorităților locale sau la serviciul de asistență socială pentru populație, este necesar să se prezinte un document oficial din care să rezulte că solicitantul nu este plătit indemnizație de șomaj. Ca și în cazul precedent, aveți nevoie de certificatul de naștere în original și de o copie a pașaportului. Și, desigur, aplicația în sine, ar trebui să indice metoda de primire a fondurilor - poștă sau cont bancar.

Puteți depune toate documentele personal, prin poștă sau prin internet pe un portal special pentru furnizarea diferitelor servicii de stat sau municipale. Acest lucru poate fi făcut și de un reprezentant legal. După primirea documentelor pentru numire, decizia se ia până la 10 zile. Decizia este furnizată solicitantului cu suma integrală a beneficiului și data scadenței.

Caracteristici ale calculului compensației

După cum sa menționat mai sus, alocația pentru copil pentru un copil sub 3 ani are o sumă fixă și se ridică la 50 de ruble pe lună, la care se adaugă și un coeficient regional. Cel mai adesea, aceste plăți cad în sarcina angajatorului, nu sunt impozitate. Dacă o astfel de compensație nu este prevăzută la locul de muncă al solicitantului sau nu a fost efectuată anterior, atunci, conform legii Federației Ruse, angajatorul este obligat să le plătească.

Suspendarea beneficiilor

Plata alocației pentru copii se suspendă automat din ziua în care copilul împlinește a treia aniversare sau în cazul concedierii solicitantului de la locul oficial de muncă. De asemenea, grantul nu mai esteva fi plătit dacă părintele s-a întors la locul de muncă și a început să lucreze într-un mod obișnuit, adică un loc de muncă cu normă întreagă. Excepția este part-time sau munca de acasă. Un alt motiv poate fi privarea de drepturile părintești și formarea copilului pe sprijinul deplin al statului. Există o serie de circumstanțe de un anumit tip care nu sunt specificate în legislația Federației Ruse. Toate aceste motive de oprire a plății indemnizației lunare sunt stabilite de paragraful 17 din Ordinul prezidențial nr. 1206 și articolul nr. 256 din Codul muncii (articolul 3).

Familii cu 3 sau mai mulți copii

Pentru părinții care cresc trei sau mai mulți copii nativi sau adoptați, se acordă subvenții suplimentare de la stat. Alocația de până la 3 ani pentru al treilea copil și fiecare copil ulterior corespunde minimului stabilit în regiunea în care este înscrisă familia. Conform datelor din 2014, cea mai mare alocație este plătită în teritoriul Kamchatka - 16.253 de ruble, iar cea mai mică - în regiunea Belgorod, aici valoarea compensației a fost de doar 6.432 de ruble.

Termeni de primire

Nu este atât de ușor pentru o familie numeroasă să primească o alocație pentru un al treilea copil sub 3 ani. Pentru a aplica pentru un astfel de grant financiar trebuie îndeplinite anumite condiții. Și anume, rata natalității în regiunea în care locuiește familia ar trebui să fie mai mică decât media. Aceste statistici pentru fiecare regiune sunt actualizate în fiecare an.

Deoarece legea privind posibilitatea de a primi astfel de prestații a intrat în vigoare abia în ultima zi calendaristică a anului 2012, atunciîn consecință, copilul trebuie să se nască nu mai devreme de această dată. Dacă un copil este adoptat începând cu prima zi a anului 2016 și este și al treilea dintre părinți, acesta are dreptul la ajutor financiar în cuantumul salariului de subzistență.

Trebuie să fie confirmat oficial că familia are nevoie de asistență de la stat. Adică, venitul mediu oficial pe persoană dintr-o familie nu trebuie să depășească valoarea unui salariu de trai în regiunea în care este înregistrat.

Lista de documente

Următoarea este o listă a documentelor care trebuie depuse împreună cu o cerere oficială de întreținere pentru copii pentru copiii sub 3 ani. Astfel de contestații sunt acceptate de organele de stat de protecție socială de autoguvernare, precum și într-un singur Centru Multifuncțional.

Deci, de ce este nevoie pentru asta? Dintre originale ai nevoie de pașapoartele părinților, ambele sunt obligatorii, și certificatele de naștere ale fiecărui copil din familie sau, în consecință, certificatele de adopție. De asemenea, trebuie să obțineți un certificat de la locul de muncă pentru ultimele trei luni ale perioadei de raportare și un certificat de componență a familiei. În plus, un certificat de la locul de înregistrare permanentă sau temporară. Asigurați-vă că furnizați detaliile bancare ale contului de card sau ale unei persoane fizice, unde vor fi plătite fondurile.

Părinții cu mulți copii trebuie să își confirme dreptul de a primi subvenții financiare de la stat în fiecare an. Acest lucru se întâmplă prin retrimiterea cererii cu toată lista de documente însoțitoare.

Datorită faptului că mărimea alocației pentru un copil sub 3 ani este extrem de mică și nu există nicio modalitate de a întreține un copil cu aceasta, mamele se întorc cel mai adesea la muncă când copilul are 18 luni vechi. Până în această perioadă pot primi o subvenție în numerar completă pentru îngrijirea copiilor. Aceste acte legislative sunt adesea revizuite și este foarte posibil ca în curând concediul pentru creșterea copilului să fie prelungit la 3 ani în toate regiunile Federației Ruse.